A través de sus canales digitales, el Ministerio del Trabajo anunció que el Subsidio Protege 2021 tendrá una nueva fecha de postulaciones desde el 1 al 20 de julio.
Este beneficio es un apoyo directo para trabajadoras y trabajadores, dependientes o independientes, que tengan el cuidado de niños y niñas menores de 2 años. Y que no tengan garantizado el derecho a sala cuna por parte de su empleador.
Se trata de un aporte mensual de $200.000 por hasta seis meses, que se entrega directamente a los trabajadores beneficiarios, para que sea destinado al cuidado de los niños y niñas.
El actual periodo de postulación sigue vigente hasta el 20 de junio. De todos modos, ya sabes que se abrirá una nueva fecha entre el 1 y 20 de julio.
Las postulaciones al Subsidio Protege 2021 se realizan a través de la web subsidioalempleo.cl.
Requisitos para postular al Subsidio Protege
-Ser un trabajador beneficiario: Podrán ser beneficiarios las madres trabajadoras, dependientes o independientes, que tengan a su cargo el cuidado de un niño o niña menor de dos años. Alternativamente, los padres trabajadores, dependientes o independientes, que tenga el cuidado personal de manera exclusiva, o aquél que se le haya otorgado el cuidado personal de un niño o niña menor de dos años.
-Que el trabajador(a) esté trabajando, ya sea de forma presencial o en modalidad de teletrabajo, a distancia o mixta
-Cumplir con el siguiente mínimo de cotizaciones:
- Trabajadoras dependientes: Tener 4 cotizaciones (Salud y AFP) pagadas en los últimos 12 meses previos a la postulación. Una de estas 4 cotizaciones debe ser del mes previo a la postulación. Ejemplo: Si usted postula en febrero 2021, debe tener pagada la cotización de la remuneración de enero 2021 y al menos otras 3 cotizaciones entre febrero 2020 y diciembre 2020.
- Trabajadoras independientes: Haber cotizado como independiente en la última operación renta (2020) con aporte de cotizaciones Total o Parcial, o bien, cumplir con cuatro cotizaciones (salud y AFP) en los últimos 12 meses, con el último mes cotizado previo a la postulación.
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No podrán acceder al Subsidio Protege personas que:
1-Estén haciendo uso de los beneficios de la Ley de Crianza Protegida (Licencia Médica Preventiva Parental – Suspensión por Motivo de Cuidado).
2-Se encuentren con licencias prenatal, postnatal y postnatal parental.
3-Se encuentren con sus contratos suspendidos por Ley de Protección al Empleo o Crianza Protegida al momento de la postulación.
4-Se encuentre haciendo uso del permiso y licencia médica por enfermedad grave del niño menor de un año. Se encuentren haciendo uso del permiso y licencia médica por Ley SANNA.
5-Estén suspendidas por Ley de Protección del Empleo.
6-Están contratadas por una empresa que esté obligada a entregar beneficio de sala cuna, por tener contratadas a 20 o más mujeres.
7-Sean funcionarios en instituciones del sector público.
